佛山市南海区鞋业行业协会 打造“关爱慈善”党建品牌

“关爱慈善”是协会一项公益工作。自2017年8月协会党支部成立后，就将此项工作确定为支部党建品牌，以党建引领协会这项公益工作深入开展。工作分常规性和专题性两种。

常规性慈善活动包括开展为期三年的结对单亲母亲困难家庭和中秋、春节等节日对困难家庭进行慰问。2012年起，协会牵头发动会员企业参与“关爱桂城”慈善爱心扶助活动，与桂城街道妇联联合开展“扶助桂城单亲特困母亲家庭”结对扶助活动，到2014年底，为期3年的第一个周期共结对扶助了43户单亲特困母亲家庭，其中协会扶助20户，会员企业扶助23户。通过三年的结对扶助，共有30户单亲特困母亲家庭脱贫走出了困境，结对扶助成效显著。2015年初，协会继续发动会员企业开展第二个周期的结对扶助活动，共有20户企业和个人参与。2018—2020年是第三个周期，共有14家企业参与结对帮扶。2021年，协会开展结对帮扶第四个周期，继续发动13家会员企业参与帮扶结对。每逢中秋、春节等佳节前夕，协会向会员企业发起爱心捐献活动，为桂城、里水100余户困难家庭购置米、油等生活必需品，并送上诚挚慰问，与他们共度佳节。

专题性慈善活动包括元宵节为公交司机送汤圆、慰问特困家庭、发动企业前往四川凉山、广东罗定捐资助学、协办小候鸟夏令营并捐赠一批教具，关爱新市民儿童健康、开展以购代捐对口支援新疆地区巩固拓展脱贫攻坚成果等。

在结对扶助中，党员和协会领导积极发挥先锋模范和骨干作用，协会党支部书记兼秘书长林建艺、瑞洲科技党支部书记兼协会会长郭华忠、永久荣誉会长周铭海、功勋会长伦永谦均是连续四个周期共十二年参与结对受助家庭，党员企业家肖红星、凌生苗等每年积极参与慰问活动，很好地发挥了党员先锋模范作用。

据统计，近几年来协会共筹集超过100万元用于各类公益事业，协会因此被评为“广东省爱心大使集体”，连续两年受到桂城街道“关爱桂城督导委员会”表彰，获桂城街道妇联授予“牵手十年，情系妇儿”牌匾，被南海区评为“慈善事业积极单位”。

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在上级党委的正确领导下，集团党委认真履行抓基层党建“第一责任人”工作职责，以庆祝建党百年为契机，深入开展党史学习教育，坚守初心、担当使命，引领企业和谐稳定发展。

一、抓好基础性工作，补齐短板。1、加强党史学习教育，突出政治首位导向。集团党委有针对性地开展党史学习教育，收看《红船党课》，定期组织学习“四史”“学习问答”等，常态化开展“学习强国”学习。开展了百年党史之百题测试，确保党的创新理论和党史学习教育学深悟透，凝聚红色力量。2、重视党建基础建设，做好组织换届选举。集团党委抓实抓细各项工作，做好红船云系统管理、书记领办项目跟进、党费收缴等工作。顺利完成出席镇党代会代表选举工作。

二、做好重点性工作，创出特色。1、开展主题党日活动，丰富活跃组织生活。每月选定一个主题开展党日活动，增强党性观念，激发党员的生活乐趣和工作积极性。2、党建引领企业文化，促进展现文化价值。集团推行大党建格局，带动企业文化生机盎然。建立了500平米的党建暨企业文化展示厅；倡导廉洁文化，筑牢廉洁“防火墙”；组织开展年度“最美”员工评选；组织开展垃圾分类宣传等党员志愿服务活动；组织缝纫、裁剪技能竞赛；推行企业行为文化绩效考核，组织丰富多彩的文体活动；开展文明单位创建，倡导文明新风。

三、推进亮点性工作，改革创新。1、推行积分管理考核，强化党员考核监管。集团党委创新推行“党员积分制管理考核办法”，从五大类19项内容开展年度积分考核，激发党员动能和活力。2、创新开展轮值制度，发挥党员能动性。行政支部率先实施轮值支部委员会工作机制，即每月由3名党员组成临时支部，由轮值支委会策划、主持当月的主题党日活动。

四、深化党建+X工作，服务职工群众。1、实施暖春系列活动，关心关爱留企职工。2021年初，集团党委、工会实施暖春系列活动，用实际行动关心关爱稳岗留企的新居民，共迎新春佳节。2、发挥党建引擎力量，奉献社会关爱职工。党委支持公益事业，近三年向慈善总会捐赠38万元；成立十年的员工关爱互助基金，近三年为206名员工及家属发放补助金60.7万元；发动党员职工志愿者参与无偿献血三场次，展现红色风采和爱心力量。

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